因我公司外包业务发展需要，拟对外招聘下述岗位，经考试合格后，可派至福建海晟连锁营销发展有限公司工作。

一、招聘岗位

（一）党建工作人员1人，从事党风廉政建设、工会及法务工作，具体情况如下：

招聘条件：

1、法学、行政、中文、法律、经济管理专业，本科（含）以上学历；

2、年龄30周岁以下，能够熟练运用Word、Excel、PPT等各种OFFICE办公软件及设备；

3、有较强的文字组织能力和沟通协调能力；

4、良好的政治素质和道德品行；

5、中共党员优先。

（二）品牌经理2人，从事品牌运营工作，具体情况如下：

1、全日制本科及以上学历，中文、法学、市场营销类专业优先；

2、年龄35周岁以下，具有较强的语言表达、文字表述、沟通协作能力，能独立自主开展工作；

3、具有吃苦耐劳精神，能服从部门的工作安排，随时根据工作需要走访省内外市场等；

4、退伍军人优先。

（三）品牌经理1人，从事品牌运营工作，具体情况如下：

1、本科学历，经济管理，金融学等专业（退伍军人可适当放宽）；

2、年龄35周岁以下，具有较强的语言表达、文字表述、沟通协作能力，能独立自主开展工作；

3、具有吃苦耐劳精神，能服从部门的工作安排，随时根据工作需要走访省内外市场等；

（四）电商管理员1人，具体情况如下：

1、大专及以上学历，电子商务、商务管理、广告学专业；

2、年龄35周岁以下，具有较强的文字表达能力、语言表达能力、沟通协作能力和学习创新能力；

3、精通电子商务的运营流程、推广模式和营销工具；

4、熟悉网络营销渠道以及电商各平台操作流程，熟练掌握各种媒体平台发布流程，掌握广告法等相关法律法规要求；

5、熟练掌握产品运营，具有较强的数据分析能力；

6、熟练基本办公软件操作；熟练掌握photoshop/AI/ CorelDEAW等设计软件；具备视频拍摄、剪辑能力。

（五）营销策划员1人，具体情况如下：

1、本科及以上学历，市场营销、国际贸易、广告、传媒、经济类专业；

2、年龄35周岁以下，具有较强的文字表达能力、语言表达能力、沟通协作能力和学习创新能力；

3、熟悉经济运行分析，具备较强的数据统计及分析能力；

4、熟悉营销和策划工作流程，能独立策划品牌传播方案；

5、熟练基本办公软件操作，能够熟练运用计算机软件编程业务报表；熟练掌握photoshop/AI/CorelDEAW等设计软件；具备视频拍摄、剪辑能力。

（六）大客户技术外派人员1人，具体情况如下：

1、本科及以上学历，中文、市场营销、国际贸易专业；

2、年龄35周岁以下，能熟练使用办公软件和办公自动化设备，有较强的文字组织能力和沟通协调能力；

3、具有吃苦耐劳精神，能服从部门的工作安排；

（七）门店营业员1名，具体情况如下：

1、本科及以上学历，中文、市场营销、国际贸易专业；

2、年龄35周岁以下，能熟练使用办公软件和办公自动化设备，有较强的文字组织能力和沟通协调能力；

3、具有吃苦耐劳精神，能服从部门的工作安排。

以上岗位工作地点为福州地区，薪酬面议。

二、报名须知

因疫情防控要求，此次报名仅限网上提交个人信息及附件，报名人员可在2022年4月8日8:00～4月15日17:00，将个人简历发送至邮箱hxrc850@163.com（报名格式：姓名+身份证+所报岗位名称及编码），如实及时提交个人信息及电子版附件。

电子版附件包含：

（1）毕业证书扫描件；

（2）身份证扫描件；

（3）原单位离职证明（若有）。

初审合格后，我司将另行通知考试时间。

三、考试

（一）考试采取笔试、面试相结合的办法。笔试内容为《综合基础知识》，总分100分。岗位符合报考条件的应聘人数与岗位拟招聘人数比例达到3:1方可开考。

（二）根据笔试成绩从高到低，按岗位拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选，比例不足按实有人数确定。弃权面试的考生按笔试成绩高低顺序依次递补。面试环节由我司与外包单位共同负责实施。

（三）笔试、面试等具体事项和时间安排以及所有参考人员成绩、进入面试人选名单请关注我司的相关通知。未及时关注通知信息造成参考人员错过笔试、面试的，责任自负。

（四）通知入围面试名单之后，将对所有参加面试的考生进行资格复审。考生在资格复审期间提交报考岗位要求的相关证件原件，2022届毕业生暂时无法提供学历、学位证书原件和复印件的，应书面保证学历学位真实、有效性，经招聘单位同意后最迟延至考核前提交；取得境外学历学位报考者应提交教育部留学服务中心出具的学历学位认证书原件、复印件。

对上述信息如有疑问，可拨打咨询电话：0591-88208253。

福建海峡企业管理服务有限公司

二〇二二年四月八日